“各党支部书记要严格履行‘第一责任人’职责，重点在‘做’字上下功夫，在‘实’字上见成效，将‘党建引领+’项目覆盖到‘急难险重’工作中，以优异业绩践行初心使命……”1月31日，旬阳水电厂开展2022年度党支部书记抓党建述职评议工作，通过固强补弱抓落实，进一步激发党建工作活力，提升党支部书记履职能力。

为确保2022年度党支部书记抓党建述职评议工作取得实效，该厂党委印发工作方案，明确工作要求和方法步骤。采取百分制，围绕加强党的政治建设、压实党建工作责任、推动党建提质增效、履行第一责任人职责、查找和解决问题情况等5个评价要素分解细化评分标准和权重分值计算，做到公开公平公正。在述职过程中，5名党支部书记紧扣“六个突出”要求，重点围绕履行党建工作责任，落实重点任务，对上年度查摆问题的整改情况，取得的成绩、存在的问题以及2023年落实举措等方面进行述职汇报。期间，与会人员认真听取了述职报告，对照评分标准，按照“好、较好、一般、差”4个格次，对各党支部书记的述职给予了客观公正的评价，有效增强了各党支部书记的责任意识、担当意识，引领职工积极投身旬电高质量发展之路，再出新业绩，再创新辉煌。